Doorgroeien binnen de SWKGroep: Monique deed het

Monique Boer

Adviseur Kwaliteit & Strategie - SWKGroep Services

Ze is zowel letterlijk als figuurlijk altijd in beweging. Monique Boer startte als locatiemanager bij KOKO Kinderopvang, nu is zij Adviseur Kwaliteit en Strategie  bij SWKGroep Services. Daarnaast is ze lid van de OR, zit ze in het bestuur van de personeelsvereniging én deed ze vorig jaar met een aantal collega’s mee aan de HomeRun. “Ik vind het heel belangrijk om mezelf te blijven uitdagen en ontwikkelen”.

Vol enthousiasme neemt Monique de telefoon op. “Ik vind het zo leuk dat ik mijn verhaal mag doen. Ik ben nog steeds dankbaar voor alle kansen die ik heb gehad!” In 2009 startte Monique als locatiemanager bij KOKO Kinderopvang. ‘’Een super leuke en uitdagende functie waarin ik veel heb geleerd”, vertelt zij. “Maar als locatiemanager moet je van heel veel onderwerpen iets weten”, vervolgt ze. “En na 8 jaar wilde ik mij ook eens in één specifiek onderwerp vast kunnen bijten.’’

Talent voor kwaliteit

Tijdens een bijeenkomst waarin Monique samen met collega’s op zoek ging naar een ieders talent, werd duidelijk dat ‘kwaliteit’ een onderwerp was dat haar heel goed paste. “Een echte eyeopener waar ik wat mee moest doen.” Monique besloot met verschillende mensen in de organisatie te gaan praten.  Ze sprak met collega Anja die als Kwaliteitsadviseur werkt. Monique begin te stralen: ‘’Na dit gesprek wist ik het zeker, dit wilde ik ook! Ik sprak mijn ambitie intern uit en al heel snel kreeg ik de kans om op de afdeling Kwaliteit & Advies aan de slag te gaan. Als kers op de taart kreeg ik ook nog eens de mogelijkheid om de opleiding kwaliteitsmanagement te doen. Ontzettend gaaf!’’

Het sparren met verschillende mensen binnen de organisatie over de risico’s en verbetermogelijkheden maakt mijn functie écht leuk!

De tijd vliegt

Monique is even stil als de vraag wordt gesteld hoe lang zij al Kwaliteitsadviseur is. “Even denken hoor…drie jaar alweer! Wat gaat het snel hè? Ik heb een heel leuk team waar ik mezelf kwetsbaar op kan stellen en we elkaar inspireren. Het is een hele afwisselende rol. De ene dag praat ik met de directeur van de Van Brienenoordschool over de kwaliteitsverbetering in het onderwijs. De volgende dag loop ik tijdens het begeleiden van een externe audit voor Buurtwerk met een jongerenwerker mee. Of ik voer een auditgesprek binnen SWKGroep Services. Het sparren met verschillende mensen binnen de organisatie over de risico’s en verbetermogelijkheden maakt mijn functie écht leuk! Heel jammer dat het in deze bizarre tijd allemaal digitaal moet. Het fysieke contact is iets wat ik nu erg mis.’’

Bezig bijtje

Collega’s kennen Monique als iemand die altijd bezig is. Ze lacht: “Haha,  ja ik doe echt overal aan mee hè? Voor dat het coronavirus kwam, liep ik iedere week na werktijd met een groep collega’s hard. Daarnaast zit ik in de OR en zit ik in het bestuur van de personeelsvereniging, de PeeVee. Ik ben gewoon ontzettend nieuwsgierig en ik bemoei me graag overal tegenaan. Bovendien vind ik het leuk om mensen van andere afdelingen te leren kennen en vind ik het interessant om te horen wat er allemaal speelt. Allemaal zaken die bijdragen aan mijn werkplezier.’’

Pak je kansen

‘’Wat ik (toekomstige) medewerkers van de SWKGroep zou willen meegeven?’’ Monique denkt even na: “Ik geloof echt dat als je iets wil er heel veel mogelijk is bij de SWKGroep. Maar wacht daarbij niet af en neem het heft in eigen handen. Ik heb veel kansen gehad maar ik heb ze ook zélf gepakt. Praat met mensen en ga ervoor. Het levert echt mooie dingen op!’’

Ben je benieuwd of de SWKGroep een baan heeft die bij jou past?

Bekijk onze vacatures!
Deel:
×
MENU